我校举行第二期“青蓝工程”学员与导师结对仪式

当前阅读:       发布时间:2015-12-09

为了加快师资队伍建设,促进青年教师的专业成长,我校于12月7日下午在务本楼党员活动室举行了第二期“青蓝工程”学员与导师结对仪式。杨树海校长、学校业务领导小组成员、27名导师和31名学员参加了活动。

首先,师训处刘庆亮主任宣读了《邹平一中第二期“青蓝工程”实施方案》,杨树海校长为所有导师颁发了聘书,随后学员们分组向导师献花、鞠躬。学员代表吕秉蓉在发言中表达了对学校的感谢,以及在今后业务成长方面的决心。导师代表李锋在发言时希望学员珍惜校本研训的机会,认真学习,扎实工作,尽快成长。鲁冲副校长在讲话时分析了本期“青蓝工程”的意义,进一步强调了学员和导师的职责。最后,杨校长致辞,他从“青出于蓝而胜于蓝”和传统文化“修齐治平”的角度,提出了对广大学员的殷切希望。

    本期“青蓝工程”与第一期的培训侧重点不同,第一期重在培养优秀骨干教师,第二期重在促进青年教师的普遍发展,31名学员均为近五年从教的新教师。本次培训的周期为两年,学校每学期将从教学常规、教研成果、业务考试、课堂教学等方面,对学员进行一次综合考核,按照30%、40%、30%比例评出一二三等奖,考核时对师徒进行“捆绑式”评价。学员的考核成绩将作为今后岗位聘任的重要依据。其中,2015年新招聘的教师,如连续三次被评为三等奖,其试用期将延长一年。

    师资队伍建设是学校的立校之本、强校之基。没有一流的师资,就没有一流的教育质量。从这个意义上说,本期“青蓝工程”就是里程碑,不仅是我校师资队伍建设的里程碑,更是各位青年教师业务发展的里程碑。同时,也是接力棒。作为品牌学校,邹平一中的优良传统需要传承,今天传递这个传统的是各位导师,明天传递这个传统的将是各位青年学员。